房地产业 | 人力资源外包服务

（一）客户需求

广州某大型国企，因疫情严峻，需要迅速筹建防疫酒店和招聘大量防疫工作人员来应对当时的疫情防控。

由于人力资源公司无防疫项目管理经验，均不敢贸然承接。在紧急防疫背景下，欢创主动承接了该项目。

（二）项目难点

1、当时正处于春节回乡期，大量适工人员已回乡。

2、隔离酒店均地处偏远偏僻区域。

3、服务人员招聘要求和流程长，在面试后还要进行背景调查。

4、服务人员在离开园区前、后都需要进行7-14天的隔离。

（三）欢创解决方案

1、交付行动

（1）优化薪酬福利方案。

（2）扩大招聘范围，范围从广州扩至深圳，武汉，厦门，杭州，上海等城市。

（3）按1：15的人才配比提供候选人给客户筛选。

2、服务成果

（1）在3天内迅速填补人员空缺。

（2）该项目离职率保持在6%以下。

（3）欢创服务人员数量持续保持第一，占总人数的85%以上。

（4）获得客户未来三年的人事代理项目。