1.五部门：不得以年龄为由“一刀切”清退大龄农民工

为稳定就业大局、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，人力资源社会保障部、国家发展改革委等五部门18日公布《关于进一步支持农民工就业创业的实施意见》，明确促进农民工及脱贫人口就业创业的五方面政策措施。意见明确，要强化农民工就业服务保障，允许失业农民工在常住地、就业地、参保地进行失业登记，同等提供基本公共就业服务，支持有条件地区在农民工就业集中地区建立劳动维权咨询服务点，指导企业不得以年龄为由“一刀切”清退大龄农民工，为有就业需求的大龄农民工免费提供公共就业服务。（新闻来源：新华社）

2.七部门联合推动残疾人中等职业教育高质量发展

近日，中国残联、教育部等七部门联合印发《残疾人中等职业学校设置标准》。《设置标准》明确了设置残疾人中等职业学校的基本原则和管理、教育教学等方面的要求；提出了残疾人中等职业学校办学规模和教师队伍最低标准。各校常设专业一般不少于4个，学历教育在校生规模不少于300人，班额原则上为8-20人办法。（新闻来源：中新网）

3.养老金各项准备工作基本完成，即将启动实施

近日，人力资源和社会保障部副部长李忠出席表示，个人养老金实施办法、财税政策、金融产品规则等配套政策陆续出台，中国特色的个人养老金制度体系初步构建，个人养老金信息管理服务平台对接测试进展顺利，基本具备上线运行能力，首批参与个人养老金业务的金融机构已经确定，个人养老金产品陆续推进。目前个人养老金各项准备工作基本完成，即将启动实施。

根据2022年《中国养老前景调查报告》显示，在今年养老第三支柱政策落地之际，受访者的养老规划意识和行为都呈现积极改善，不仅开启养老储蓄的平均年龄显著降低，且用于养老投资的收入占比也逐年提升。同时，报告显示人们退休后的养老投资知识和产品选择都较匮乏。业内人士建议，养老投资需覆盖全生命周期，不仅投资者要树立更加可持续的养老理念。（新闻来源：新京报）

4.人才策略收缩成为全球企业应对不确定性的首要对策

近期，职场社交平台领英发布调研结果显示，面对经济的不确定性，对组织与人才领域的成本控制成为了全球企业决策者普遍的首选对策。调研显示，“已经或正在计划削减员工福利”的全球受访者占比66%。延缓招聘、缩减员工福利、减少人才培养开支，以及停止涨薪等方式是企业当前节省成本的主要手段。（新闻来源：中国新闻网）

5.广州：12月起，持居住证人员也可参加城乡居民医保

近日，欢创人力从广州市医保部门获悉，《广州市社会医疗保险规定》将于12月起施行，在广州市居住、持有在广州市办理且在有效期内《广东省居住证》的非广州户籍居民也可参加城乡居民医保，市医保部门现已开通参保登记预受理“绿色通道”。（新闻来源：羊城晚报）